<蒙恬>

基本マネージメント姿勢
  • 知識が豊富で頭脳明晰
  • 理論的、公平、公正のため、チームの不平不満は少ない
  • 自分で自分をコントロールできる
  • 相手の感情より結果や実績を大事にする傾向がある

良い点
正確な指示を出すため、メンバーは迷いません。

注意点
理屈を超えたパワーを引き出せないことがあります。

改善ポイント
相手の感情、新しいことへ取り組む高揚感を大切にすることでよりチーム力が強化されます。
また、あなた自身の気持ちや想いをメンバーに伝えることであなたへの求心力がより高まります。


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